2022年貴州銀行總行信息科技部招聘派遣制人員公告

來源：貴州省人才大市場 類別：最新咨訊 閱讀數：208

招聘派遣制人員公告

    根據工作需要，現面向社會公開招聘UAT測試崗員工5名，派遣至貴州銀行股份有限公司總行信息科技部工作，工作地點為貴州省貴陽市。具體要求如下：

       一、崗位職責

負責組織并做好UAT測試工作，包括：

1.編寫UAT測試案例。

2.編寫UAT測試計劃及測試報告。

3.執行案例。

4.推進修復缺陷。

5.管理測試環境，編制跑批計劃等。

二、資格條件

（一）基本資格

1.學歷要求：大學本科及以上學歷；

2.專業要求：金融、會計、計算機、軟件工程、大數據、信息系統及相關專業；

3.年齡條件：35歲（含）以下。

（二）知識及技能條件

1.掌握測試案例的設計方法，熟悉測試流程，具備編寫測試方案和測試總結的能力。

2.對銀行業務有一定的了解，具有銀行從業資格證書者優先。

3.有程序開發經驗者優先考慮。

（三）能力素質要求

1.具備良好的道德品質，專業能力及適崗能力，有較強責任心，愛崗敬業，做事嚴謹，組織能力，溝通能力較強；

2.熟練使用常用辦公軟件。

（四）具有以下情形之一者不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職的。

2.被開除中國共產黨黨籍，受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內的。

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

4.涉嫌違規違紀正在接受調查尚未作出結論的。

5.國家各級各類招考中被認定擾亂秩序、威脅工作人員安全、舞弊行為的。

6.有吸毒史的。

7.現役軍人、在讀大學生、國家定向招錄培養人員、與國家簽訂服務協議且未滿服務期限的。

8.其他法律、法規規定不得招聘錄用的情形。

三、報名方式

（一）下載附件《應聘登記表》，如實規范填寫完成后發送至郵箱121501127@qq.com。

（二）報名截止時間為2022年4月22日18:00。

四、招聘程序

（一)筆試。主要考核報名人員是否具備崗位要求的專業知識、技能水平與綜合素養。
       （二）面試。根據筆試成績從高到低排名，擇優確定入圍面試人選。
       （三）面試結束后，按筆試成績與面試成績各占50%的比例計算綜合成績，按照綜合成績排名確定錄用人選。
       （四）擬錄用人員確定后，需到三甲及以上級別醫院進行體檢，體檢結果需符合國家公務員體檢相關標準。

五、其他事項

（一）招聘期間，將通過電話、短信等方式與應聘者聯系，請應聘者保持通訊暢通。

（二）應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如發現相關信息與事實不符，有權取消其應聘資格。

（三）本次招聘人員用工形式為派遣制用工，與貴州興黔人才資源有限責任公司簽訂勞動合同，未盡事宜可向貴州興黔人才資源有限責任公司咨詢。

（四）聯系電話：0851-86852075

附件：應聘登記表

 //www.cjg163.com/downfile.php?filename=upload/contract/2022-04-08/1649405060-4NCECSD.xlsx&name=應聘登記表（模板）.xlsx

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日期：2022-04-08